วันที่ 25-26 มีนาคม 2567 เวลา 09.00-16.00 น. ราคาพิเศษ ท่านละ 7,400 บาท

วัตถุประสงค์
1. เพื่อให้ผู้ฝึกอบรมมีความรู้ความเข้าใจและมีทักษะในการวิเคราะห์ข้อบกพร่องและผลกระทบ PFMEA ตามคำแนะนำของ AIAG & VDA First Edition

2. เพื่อให้ผู้ที่มีหน้าที่ในการวิเคราะห์ข้อบกพร่องและผลกระทบ PFMEA ทำการวิเคราะห์ได้อย่างถูกต้อง และสามารถนำไปปรับปรุงคุณภาพได้อย่างเหมาะสม

 
กำหนดการอบรม

1.       หลักการและแนวคิดพื้นฐาน

– FMEA คืออะไรและความหมาย

– ความเป็นมาและวัตถุประสงค์ของ FMEA

– การเปลี่ยนแปลง FMEA4th เป็น PFMEA AIAG & VDA 1st

– การแบ่งประเภทของ FMEA

– เมื่อไหร่จะเริ่มต้นทำ/ทบทวน FMEA

– ข้อกำหนด ข้อกำหนด IATF ที่เกี่ยวข้อง

– 7 ขั้นตอนการจัดทำ PFMEA

2.       การวิเคราะห์ PFMEA AIAG & VDA 1st

Step 1 Planning and Preparation การวางแผนและการเตรียมการ

– รายละเอียดผลิตภัณฑ์

– Process Flow Chart หลัก และ Layout หลัก

– การจัดตั้งทีมงานสำหรับการวิเคราะห์แต่ละกระบวนการ

– Characteristics Product

– Process Flow Chart ย่อย และ Layout ย่อย

– ระบุ 4M ของกระบวนการ

– Characteristics Process

– Characteristics Matrix ความสัมพันธ์ Product & Process

– Workshop จัดเตรียมข้อมูล

Step 2 Structure Analysis การวิเคราะห์โครงสร้าง

- ระบบรายการกระบวนการ,ระบบย่อย ,ชิ้นส่วนย่อย ชื่อกระบวนการ

- ขั้นตอนกระบวนการหมายเลขสถานีและชื่อของรายละเอียดย่อยจุดสำคัญ

- รายละเอียดย่อยของกระบวนการทำงาน 4M

– Workshop

Step 3 Function Analysis การวิเคราะห์หน้าที่

- หน้าที่ของรายการกระบวนการ หน้าที่ของระบบ, ระบบย่อย, ชิ้นส่วนหรือกระบวนการ

- หน้าที่ของลำดับขั้นตอนกระบวนการและคุณลักษณะพิเศษของผลิตภัณฑ์

- หน้าที่ของกระบวนการย่อยและคุณลักษณะพิเศษของกระบวนการ

– Workshop

Step 4 Failure Analysis การวิเคราะห์ความล้มเหลว

-  การระบุผลกระทบความล้มเหลว

– เกณ์การประเมินค่า Severity (S) of FE

- การะบุลักษณะความล้มเหลว

- การะบุสาเหตุที่ทำให้เกิดความล้มเหลว
– Workshop

Step 5 PFMEA Risk Analysis การวิเคราะห์ความเสี่ยง

- การระบุวิธีการควบคุมสาเหตุของความล้มเหลว FC ในปัจจุบัน

– เกณ์การประเมินค่า Occurrence (O) of FC

-  การระบุวิธีการค้นพบความล้มเหลว FM และสาเหตุ FC ในปัจจุบัน

– Workshop

– เกณ์การประเมินค่า Detection (D) of FC/FM

– เกณ์การประเมินค่า PFMEA AP

Step 6 Optimization การเพิ่มประสิทธิภาพ

- การปรับปรุงวิธีป้องกัน

- การปรับปรุงวิธีการค้นพบ

– การประเมินผลหลังการปรับปรุง S,O,D,AP

– Workshop

Step 7 Results Documentation เอกสารผลลัพธ์

– การจัดเตรียมข้อมูลผลการวิเคราะห์

– Q&A

 
รูปแบบการอบรม

– บรรยาย 30% Workshop 70%

– Workshop ใช้ผลิตภัณฑ์จริงขององค์กร ดำเนินการวิเคราะห์ผ่านกระบวนการทำงานจริง
    

รายละเอียดเพิ่มเติม  กรุณาติดต่อ

โทร  096-669-5554/064-325-4946

Line :  jiwtraining   

dtntraining456@gmail.com

 
 
รายละเอียดการชำระเงิน
      *โอนเข้าบัญชี ในนาม บริษัท ศูนย์ส่งเสริมและพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ จำกัด 
       * บัญชีออมทรัพย์  เลขที่บัญชี 206-237-174-0

      กรณีชำระเงินแล้ว กรุณา Scan  หรือถ่ายรูป  สลิป Pay in มาที่  Line  : jiwtraining

      หรือ mail  : dtntraining456@gmail.com
การหัก ณ ที่จ่าย  3%

ในนาม บริษัท ศูนย์ส่งเสริมและพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ จำกัด   (สำนักงานใหญ่) 

เลขที่ผู้เสียภาษี 0105555113021

เลขที่ 171/162  ซอยพุทธบูชา 39  แยก 1-1  แขวงบางมด  เขตทุ่งครุ

กรุงเทพมหานคร  10140 
 

รายละเอียดการชำระเงิน

*โอนเข้าบัญชี ในนาม บริษัท ศูนย์ส่งเสริมและพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ จำกัด 
* บัญชีออมทรัพย์  เลขที่บัญชี 206-237-174-0
* กรณีชำระเงินแล้ว กรุณา Scan  หรือถ่ายรูป  สลิป Pay in

   มาที่  Line  : jiwtraining    หรือ mail  : dtntraining456@gmail.com

* กรุณาหัก ณ ที่จ่าย  3 % 

ในนาม บริษัท ศูนย์ส่งเสริมและพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ จำกัด   (สำนักงานใหญ่) 

เลขที่ผู้เสียภาษี 0105555113021

เลขที่ 171/162  ซอยพุทธบูชา 39  แยก 1-1  แขวงบางมด  เขตทุ่งครุ 

กรุงเทพฯ  10140